آشنایی با سید محمد موسوی ، معلول کارآفرین و مدیرعامل شرکت فیروز

مدیرعامل شرکت فیروز- سید محمد موسوی
مدیرعامل شرکت فیروز- سید محمد موسوی

اگر تاریخ آفرینش و زندگی آدم‌ها را در قرن‌های متمادی ورق زده و مطالعه کنیم و چگونگی ایجاد جامعه‌های بشری را بررسی نماییم، قدمت معلولیت همپای تاریخ بشر خواهد بود.

همیشه در کلیه‌ی دوران‌ها، افرادی با نقص جسمانی، مورد دلسوزی و ترحم قرار می‌گرفته‌اند و در آن زمانه که نیروی بدنی و قدرت یدی علت اساسی نیرومندی اقتصادی خانوارها محسوب می‌شد، معلولیت به‌خصوص در آقایان که ابزار معیشتی و جنگی لقب می‌گرفتند، ذلتی بزرگ به‌حساب می‌آمد و در بهترین شرایط، چنین فردی نان‌خور خانواده به‌شمار می‌رفت.

 با ایجاد انقلاب صنعتی و واردشدن صنعت به زندگی افراد، به‌تدریج تفکرات گذشته و قدیمی عوض شد و اندیشه‌ و فکر آدم‌ها، ماشین‌آلاتی را تولید کرد که نقش قوای جسمانی را در زندگی افراد به حداقل رساندند.

در این میان افراد معلول مثل سید محمد موسوی فرصتی برای اثبات خود پیدا کردند و اندیشه‌های قدیمی نیاکان آدم، از یادها رفت؛ تا جایی که مدافعین حقوق بشر، ایجاد تساوی و عدالت در فرصت‌ها بین افراد سالم و معلول را مطالبه کردند و اکنون ده‌ها سازمان بین‌المللی وجود دارند که از این افراد پشتیبانی می‌کنند.

کارآفرینی یک معلول

در کشور ایران، معلولان یعنی بزرگترین اقلیت جمعیتی، از کمینه‌ی امکانات رفاهی برای حاضرشدن و آمدن در جامعه برخوردار هستند و بستر مناسبی به‌منظور شکوفایی و رشد استعدادهای ذاتی و خدادادی آن‌ها فراهم نیست؛ چون هنوز نگرش عمومی جامعه به این اشخاص، به درجات بالا نرسیده و مدتی طول می‌کشد تا رعایت حقوق شهروندی این افراد به‌طور کامل انجام شود.

در این شرایط، در سال‌های اخیر تعداد کمی از این افراد نیز بوده‌اند که به هر دلیلی (چه همت ذاتی و چه حمایت خانواده) به موفقیت دست‌ یافته‌اند و در جامعه به الگو تبدیل شده‌اند.

یکی از افراد معلولی که قادر بود با فلج اطفال خود، که دو پا و تقریباً یک دستش را فلج کرده‌ بود، با باور قلبی روبه‌رو شده و بر آن غلبه کند، سید محمد موسوی است. او باور دارد که معلول بودن در واقع محدودیت جسم می‌باشد و نه ناتوانی. او در زمینه‌ی مدیریت اقتصادی، اجتماعی و سیاسی ایران به‌عنوان یک کارآفرین برگزیده، بخش اعظمی از تولید ملی را متعلق به خود کرده و به‌همراه این رشد فکری، از استعدادهای خدادادی‌اش در زمینه‌ی خدمت به دیگران استفاده کرده است.

او یکی از کارآفرینان برگزیده‌ی ایران، مدیرعامل گروه بهداشتی فیروز و نیز مؤسس چندین NGO فعال مانند کانون معلولان توانا، در حیطه‌ی دفاع از حقوق معلولان است. از عمده کارهای او ایجاد شغل برای افراد معلول در گروه صنعتی فیروز بوده و می‌گوید که بازدهی این افراد بیشتر از یک شخص معمولی است. او به‌علت فلج اطفال، از دو پا دارای معلولیت می‌باشد.

تولد محمد

سید محمد موسوی در سال ۳۳، در شهر قزوین، در خانواده‌ای مذهبی متولد شد. او در کودکی به‌علت ابتلا به فلج اطفال، از ناحیه‌ی دو پا به معلولیت دچار گشت. علی‌رغم مشکلات گوناگونی مانند مقاومت مدیر دبستان در ثبت‌نام او به‌علت معلول بودن، تحصیلاتش را در کشور ایران به پایان رساند و در سال ۵۵ برای ادامه تحصیل در رشته‌ی پزشکی، به آمریکا رفت. او در سال ۵۸، بعد از انقلاب به کشور ایران برگشت. او در نهادهایی مثل کمیته‌ی امداد امام در سیستان‌ و بلوچستان کار می‌کرد. از سایر مسئولیت‌های او می‌توان به مدیریت اداره تلگراف و تلفن و پست قزوین اشاره کرد.

همه‌ی ما شرکت فیروز را به‌قدمتش و هم‌چنین کالاهایی تولیدی برای کودکان، می‌شناسیم؛ ولی این شرکت با اندیشه‌ی کارآفرینانه‌ی فردی ساخته شده و اگرچه خیلی مشهور نیست ولی توانسته مفهوم جدید از توان‌یاب را عرضه کند. در ادامه بیشتر با مؤسس شرکت فیروز بیشتر آشنا می‌شویم.

اتفاقی که در کودکی‌ افتاد

محمد موسوی در کودکی به بیمار فلج اطفال مبتلا گشت و دیگر قادر به راه‌رفتن نبود. او در یک مصاحبه گفته بود: «در کودکی هنگامی که ۶ ساله بودم، فهمیدم که نمی‌توانم راه بروم و به‌رغم دوستانم نمی‌توانم بازی کنم. ناگهان دنیا بر سرش خراب می‌گردد و اندوهگین گوشه‌ای می‌نشیند. مادر او با مشاهده‌ی این وضعیت، برایش شنلی با تکه‌ای پارچه از جنس ساتن درست می‌کند؛ نزد او رفته، شنلی که درست کرده به پشت او می‌بندد و می‌گوید: قرار نیست که با بچه‌ها بازی کنی؛ تو می‌بایست همانند پادشاهی بنشینی و به بازی دیگران نظارت داشته باشی و دستور بدهی. تو می‌بایست جایگاه خود را در زندگی بدانی و درست در همان جا برترین باشی».

زندگی دوران نوجوانی و جوانی

سید محمد موسوی در دبیرستان بسیار گوشه گیر می‌شود، به طوری که ۳ سال پیاپی مردود می‌شود. وی در اوج جوانی و نوجوانی که سایر نوجوانان مشغول تفریح و بازی و سرگرمی می‌شوند، به گوشه گیری و انزوا وی آورد و به دور از دیگر هم سن و سال هایش، ساعت‌ها در خانه می‌نشست و به تفکر مشغول می‌شد. در حقیقت سید محمد موسوی نیز دوست داشت همانند سایر نوجوانان ورزش کند، لباس بپوشد و فعالیت کند اما معلولیت، برای وی به یک محدودیت مبدل شده بود. اما وی تصمیمش را برای گرفتن مدرک تحصیلی جدی کرد. وی تصمیم گرفت تا پزشک شود و از معلولیت و محدودیت جلوگیری نماید.

مدیرعامل شرکت فیروز- سید محمد موسوی
مدیرعامل شرکت فیروز- سید محمد موسوی

سفر به آمریکا

سید محمد موسوی برای اینکه بتواند پیشرفت بیشتری داشته باشد، تصمیم می‌گیرد تا به آمریکا برود و در آنجا به تحصیل مشغول شود. زیرا در ایالات متحده، معلولین هم از حقوق اجتماعی بیشتر و هم شرایط تحصیل بهتری برخوردارند. وی با هزینه برادران بزرگترش به آمریکا می‌رود و از سال ۱۳۵۵ زندگی مجری خود را در آمریکا آغاز کرد. البته وضع مالی وی چندان هم خوب نبود. او به دلیل مشکل مالی نمی توانست هر روز تلفن بزند. حتی هزینه هر سال بازگشت به ایران را نیز نداشت، لذا تصمیم گرفت تا پزشک نشده به ایران بازنگردد.

وی همچنین با جنبش دانشجویی خارج از کشور آشنا شد و به سمت فضای اجتماعی سیاسی خارج از کشور رفت. با آغاز گسترش ندای آزادی در ایران، وی فعالیتش را در جنبش‌های دانشجویی بیشتر کرد، به طوری که دیگر بسیار پویا شده بود و احساس نمی کرد که یک معلول است.

سید محمد موسوی در اولین روزهای سال ۱۳۵۸ تصمیم می‌گیرد به ایران بازگردد. پس از بازگشت به ایران شروع به فعالیت فرهنگی در شهرک صنعتی البرز کرد و شاید همین جا اولین ارتباط سید محمد موسوی با صنعت رقم می‌خورد.

با شروع انقلاب فرهنگی و تعطیلی دانشگاه ها، یکی از اتفاقات مهم زندگی سید محمد موسوی رقم می‌خورد. زیرا وی به همراه یکی از دوستانش که در آمریکا با هم تحصیل می‌کردند، تصمیم می‌گیرند تا برای ادامه تحصیل به دانشگاه تهران مراجعه کنند ولی با تعطیلی دانشگاه‌ها ، وی دیگر در خود قوه ادامه تحصیل را نمی بیند و تصمیم می‌گیرد خود را وقف امور مربوط به انقلاب نماید.

آغاز فعالیت در صنعت کشور

مدیرعامل شرکت فیروز- سید محمد موسوی
مدیرعامل شرکت فیروز- سید محمد موسوی

وی اقدام به ایجاد نمایشگاهی به نام نمایشگاه پاسداران صنعت اسلام می‌نماید. این نمایشگاه با موضوع خودکفایی، در زمانی برپا شد که این نمایشگاه‌ها زیاد رایج نبود. در این نمایشگاه صنایع گوناگون تولیدات، دستاوردها، مواد اولیه و … را به نمایش گذاشتند و ۷۰ نفر از نمایندگان مجلس از این نمایشگاه بازدید نمودند.

وی در سال ۱۳۶۵ مدیر شرکت خانه سازی البرز می‌شود. شرایط حقوق بهتر یکی از دلایلی بود که سید محمد موسوی را ترغیب به پذیرفتن پیشنهاد مدیریت این شرکت کرد. شرکت در آن زمان شرایط خوبی نداشت و سید محمد موسوی تصمیم گرفت آن را احیا کند. بعد از دو سال فعالیت سوددهی شرکت آغاز شد. وی با کمک برادرش مقداری سرمایه تهیه می‌کند و شرکت را توسعه می‌دهد، همچنین سهام سایر دوستانش در شرکت خانه سازی البرز را نیز خریداری می‌نماید.  به این ترتیب، سید محمد موسوی اقدام به پایه گذاری شرکتی به نام گروه مدیران البرز می‌کند.

شرکت فیروز

مدیرعامل شرکت فیروز- سید محمد موسوی
مدیرعامل شرکت فیروز- سید محمد موسوی

کارخانه فیروز که با نام شرکت جانسون اند جانسون از سال ۱۳۵۳ در ایران فعالیت می‌کرد، در سال ۱۳۷۹ به مزایده گذاشته شد. سید محمد موسوی و دیگر اعضای گروه مدیران البرز آن را خریداری می‌کنند. این شرکت در ابتدا فقط ۵ محصول تولید می‌کرد و ۳۵ نفر پرسنل داشت که سید محمد موسوی تولید آن را به ۷۰  محصول و تعداد کارکنان را به ۶۰۰ نفر افزایش می‌دهد. همچنین اقدام به ایجاد بخش آی تی، ایزو  و واحد تحقیق و توسعه در شرکت می‌کند.

در حال حاضر حدود ۸۵ درصد کارکنان این شرکت معلول هستند. شرکت فیروز یکی از شرکت‌های بسیار تاثیرگذار در صنعت کشور است که محصولات باکیفیتی متناسب با استاندارد جهانی بهداشت کودک تولید می‌کند.

در پایان…

مدیرعامل شرکت فیروز- سید محمد موسوی
مدیرعامل شرکت فیروز- سید محمد موسوی

سید محمد موسوی در سال ۷۳ با عده‌ای از معلولان، نهادی مردمی را بنا نمودند که بزرگترین هدف آن تحول نگرش عمومی جامعه به معلولان، اثبات توانمندی‌ها و حمایت از حقوق اجتماعی آنان بود؛ به‌ویژه برای مسئولان کشور که به این عزیزان بگوید:

«بله؛ با دستان خالی نیز می‌توان قدم‌های مؤثری به سمت رفع مشکلات معلولان برداشت و اگر دستگاه‌های دولتی ما را حمایت کنند، این قدم‌ها فراگیرتر و بلندتر خواهند بود. او با کوهی از سوابق درخشان مدیریتی و تجربه، توانست حداکثر فرصت شغلی را به‌وجود بیاورد و در روز جهانی معلولان، توسط رئیس محترم سازمان بهزیستی، به‌عنوان کارآفرین نمونه انتخاب و معرفی شده و لوح تقدیر مخصوص نخبگان را از ریاست محترم جمهوری بگیرد تا این واقعه‌ی حائز اهمیت، انگیزه‌ای شود که توسط وزارت رفاه، به‌عنوان مسئول کارگروه اشتغال افراد معلول منصوب گردد.

درست است که سید محمد موسوی سال‌هاست سِمَت مدیرعاملی شرکت فیروز را برعهده دارد، اما در همین مقام نیز شاهد حضور معلولان به‌عنوان کارکنان و کارگران کارخانه فیروز هستیم که ۶۰% از آن‌ها را تشکیل می‌دهند و با دلگرمی به کار خود می‌پردازند.

در ادامه می توانید کلیپی از مصاحبه سید محمد موسوی با برنامه بدون تعارف صدا و سیما را مشاهده کنید.


برامون مهمه بدونیم نظر شما درباره این مطلب چیه؟ لطفا به این مطلب امتیاز بدهید: ( (1 votes, average: 4٫00 out of 5)
Loading...)

با ما همراه شوید:

  • aparat
  • telegram
  • soroush
  • eitaa
  • Instagram
  • bale
  • hamsa
  • idpay

پاسخی بگذارید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *